9月10日，为了庆祝第三十六个教师节，我校举行了别开生面的教职工座谈会。座谈会分教学、学工、行政三个系统分别召开，聆听老师们的心声，向广大教职员工致以节日的祝贺和诚挚的慰问。校党委书记杨良奇、副校长黄新民出席教学系统座谈会；董事长李俊才、副校长彭训中出席行政系统座谈会；校长吴国建、副校长李红波出席学工系统座谈会。50余名教职工代表参加座谈。
会上，教学系统、学工系统、行政系统的教职工代表结合自身教学科研和管理服务经历，谈从教体会、话育人心得。大家纷纷表示，多年来与学校共成长，见证了电子科技的变迁、发展与壮大，深刻感受到了作为一名教育工作者的职业自豪感、社会责任感，师生满意度、幸福感的逐步提高，学校社会知名度、赞誉度的提升。为进一步夯实育人根基促进学校持续健康发展，大家就教职工薪资待遇提升、福利保障、办公条件和住宿条件改善、实习实训室建设、文化活动场地建设、运动场和图书馆等基础设施建设、师资队伍建设、教学质量提升、教学管理提质、科研经费落实、校企合作等多方面提出宝贵意见与建议，为学校高质量内涵式发展提言献策。
教学系统教职工座谈会
党委书记杨良奇代表校党委向全体教职工致以节日的问候，向为教育事业、为学校发展作出贡献的教职工表示衷心感谢。他表示，各位教师立足本职工作，克服重重困难以优异的成绩完成了教学工作，充分体现了电科教师高尚的师德情操、职业良心。在教师节召开座谈会是为学校与教职工搭建一个相互交流、相互沟通的平台，聆听教职工心声，促进教师与学校的共同发展。杨书记结合国内外民办教育实际，给大家分析了民办教育的特色、形势，并提出，发展才是硬道理，作为一名高等院校的老师，大家要充分认识自身的角色定位，要为成为一位高校教师感到自豪，要不断提高教学科研水平，主动适应教育大格局的发化、高质量教学的需求，积极探索新时代教育教学方法、不断提升教书育人本领，培养学生成长成才。
行政系统教职工座谈会
董事长李俊才代表校董事会向全体教职工致以节日的祝贺和问候，向为人才培养、学校发展作出贡献的教职工表示衷心感谢。他表示，行政工作是一项较为复杂、涉及面较广的工作，是学校一项非常重要的工作。他提出，行政人员要重视自身的提升。能力是现代人的重要素质，是衡量一个人适应社会的重要标志。大家要树立终身学习的理念，学有所思、思有所悟、悟有所得；要做好职业生涯规划，提高自己的能力与职称；要立足工作岗位，做好本职工作。以部门为中心，既要符合学校的价值观也要符合个人的价值观，既要满足学校的发展需求也要满足个人的需求，熟练掌握本职工作所需的专业知识与素养，高效率、高质量完成工作任务；要加强部门之间的沟通、协调与配合。从自身做起，不推诿、不抱怨，相互理解、相互支持，利用有限的资源把工作做到极致、做到最优。
学工系统教职工座谈会
校长吴国建代表校行政向全体教职工致以节日的祝贺和问候，向为学校发展、人才培养与管理作出重要贡献的教职员工表示衷心感谢。他表示，随着学校的规模化发展，学生人数不断增长，学工系统管理难度、管理压力都比较大，广大学工系统教职员工为管理好学生工作付出了辛勤的劳动。作为一名民办院校校长，将一如既往地发挥好参谋长的作用，协调好举办者和教师们之间的关系，及时将教职员工的利益诉求反馈给学校举办者。他指出，对工作负责就是对自己负责。各位学工系统教职员工要爱岗敬业、认真负责，带领学工系统管理工作迈上新台阶、开创新局面；要珍惜来之不易的工作机会，立足工作岗位、充分发挥才能，把工作做好做优，做到无可替代，充分体现出工作岗位的价值、展现个人价值。
（文/图 张梦闪）
供稿审核人：余新枝
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